福贡县：聚焦主责主业 抓实干部监督

近年来，福贡县坚持以党建为引领，聚焦主责主业，锚定关键环节与重点节点，精准发力抓实干部监督工作，通过强化政治监督、选人用人监督、巡视巡察整改监督，不断提升监督精准度、穿透力与实效性，构建干部全过程监督体系。

锚定政治监督首位，筑牢忠诚根基

始终把政治监督贯穿干部监督全过程，以党建引领监督方向，督促广大干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。一方面，在筑牢政治忠诚上聚力用劲，做深做实政治监督，坚决纠治贯彻落实决策部署中做选择、搞变通、打折扣，以及不顾大局、搞部门和地方保护主义等突出问题，确保政令畅通。另一方面，在强化政治把关上持续发力，建好用好干部政治素质正负面清单，明确考察重点，加强分析研判，充分整合各方面监督成果，精准考实干部政治素质，坚决把政治上不合格的干部挡在门外，夯实干部队伍政治根基。

聚焦重点对象环节，织密监督网络

以党建引领监督全覆盖，聚焦领导班子和领导干部，重点紧盯“一把手”和年轻干部，将监督融入干部选育管用各环节全过程。在选拔任用环节，严格执行干部选拔任用“凡提五必”、廉洁自律意见“双签字”、任前事项报告等制度，全程跟进监督，确保选任过程规范公正。在日常管理环节，结合巩固学习教育成果，持之以恒加强纪律建设，灵活运用提醒、函询、诫勉和组织处理等措施，及时发现并纠正干部身上的苗头性、倾向性问题。同时，督促干部严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决防范遏制形式主义、官僚主义，切实减轻基层负担；强化重点领域、关键环节监督，延伸监督触角至“八小时”外，坚持严管严治、标本兼治，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

强化巡视巡察整改，提升监督实效

立足党建引领整改落实，健全完善巡视巡察涉组涉干问题整改日常监督机制，切实扛起组织部门巡视巡察整改监督责任。加强与纪检监察机关、巡视巡察机构等部门的沟通协作，形成监督合力，重点抓好贯彻落实新时代党的组织路线方面问题的整改，常态化开展整改督促指导，精准开展整改效果评估，坚决杜绝“纸面整改”“虚假整改”。同时，注重整改成果转化运用，将巡视巡察发现的问题及整改落实情况，作为领导班子建设和干部考核评价、选拔任用、管理监督的重要参考，以整改实效倒逼干部队伍建设提质增效。

福贡县将持续落实干部监督和干部队伍建设新要求，以党建为引领，敢于监督、善于监督，推动从严监督管理干部向纵深发展，不断激发干部干事创业热情。

（福贡县委组织部 和琼芳）